2016-05-17 18:14:38 漯河人事考试网 //luohe.huatu.com/ 文章来源:未知
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三、报名与资格审查
(一)报名
本次选调教师采取现场报名的方式,报考者于2016年5月24日至5月26日(上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)到漯河市人才市场进行现场报名,每人只能选报一个学校,报考学科应同教师资格证任教学科一致。报名时须提交以下证件原件及复印件一式两份:
1.有效身份证;
2.毕业证和学位证;
3.教师资格证、专业技 术职务任职资格证、聘任证;
4.获得的各种表彰奖励 证书;
5.《2016年漯河市市直学校选调教师报名表 》(从网上下载后填写打印两份)
6.近期个人2寸免冠彩 色照片3张。
(二)资格审查
资格审查小组根据报名者提供的证件材料 进行报考资格审查。报考人员提供的有关证件资料必须真实有效。资格审查工作贯穿于选 调工作全过程,一经发现报考人员与选调岗 位要求的资格条件不符,以及提供虚假材料和其他舞弊行为的,随时取消资格。
(三)开考比例
各学科符合条件的报名人数与选调人数比例 原则上不低于3:1,个别学科达不到3:1的,可降低比例,但低不低于2:1,仍达不到开考比例的,相应核减选调计划。
四、考试形式
本次选调教师考试采取面试的方法进行。若某 一学科符合条件的报名人数与选调人数的比例大于5:1.则先进行笔试,根据笔试成绩按4:1的比例确定进入面试人员,面试成绩作为终成绩。面试包括讲课和答辩,讲课采取在现行教材中随机抽课的方法,备课30分钟后,讲一节15分钟的微型课,并在讲课后,就教学和学 生管理问题进行答辩。考试成绩满分为100分。
五、考察和体检
(一)根据考试成绩,按拟选调人数1:1的比例从高 分到低分依次确定参加考察和体检人员。
(二)体检按照《河南省教师资格申请人 员体格检查标 准(2010年修订试行)》执行。
(三)考察、体检出现不合格的情况时,按报考同 一职位者 的考试成绩从高 分到低分依次递补。
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